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2021年，在区委、区政府坚强领导下，江北区大数据发展局认真学习贯彻习近平法治思想，深入贯彻落实中央全面依法治国工作会议精神，全面落实《法治政府建设实施纲要（2021—2025年）》工作部署，创新思路方法、持续深化改革，稳步推进法治政府建设，不断提高干部职工法治意识和法治能力，为进一步优化营商环境和推动智慧名城建设提供了坚强的法治保障。现将一年来工作报告如下：
一、工作开展情况
（一）加强学法普法，贯彻落实习近平法治思想
习近平法治思想是顺应实现中华民族伟大复兴时代要求应运而生的重大理论创新成果，是马克思主义法治理论中国化最新成果，是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分，是全面依法治国的根本遵循和行动指南。我们坚持学、用、普、治并举的原则，把学法普法用法和开展依法行政结合起来。一是充分运用党组中心组理论学习、“大数据讲堂”和机关支部集中学习、“学习强国”、重庆干部网络学院等线上线下平台和局党组会、局长办公会第一议题制度，安排学习习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略、《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例》、《中华人民共和国数据安全法》、《国家安全法》等党纪法规和传达纪委监委会议精神及严肃纪律规定相关文件，专题宣讲《数据安全法》；二是不断开展警示教育活动。全年开展“以案四说”“以案四改”活动12次，节前廉政教育8次，教育引导党员干部始终坚持把纪律规矩挺在前面，把法律法规当工作准绳；三是深入开展社会普法，今年我们充分运用法治宣传月和12·4法治宣传周先后进入观音桥街道鲤鱼池社区、寸滩街道黑石子社区宣传《宪法》和《国家安全法》等法律，为法治社会凝聚更多合力，营造更加良好的法治环境。
（二）履行职能职责，推进依法依规干事
一是加强信息化项目审核。起草了《江北区政务信息化项目统筹管理办法（试行）》，明确区大数据发展局、区财政局、区发改委在全区政务信息化项目管理方面的职能边界，从制度层面保障政务信息化项目预审、评审等统筹工作的顺利开展。2021年全区信息化项目清单评审顺利完成，共收到政务信息化需求项目231个，送审金额9.536亿元，给出初评金额6.612亿元，2022年建议金额3.836亿元。二是提升服务企业质量。2021年签约百度、重庆数字赛道研究院、中安威士、重庆云纳城智慧城市科技有限公司、重庆市数字产业创新发展示范园、西部数据交易有限公司等13个项目，涉及签约金额约55亿元，兑现招商引资重点企业政策资金1244.34万元，并组织重庆市勘测院、重庆市规划研究院申报到市大数据与数据治理相关产业发展专项资金87万元，组织《中新一站式智能教育与营销云服务平台》项目获得中新信息通信创新发展领域资金补助80万元。项目签约、资金兑现等全部按照相关文件要求执行并请局法律顾问进行审核把关。三是加快壮大数字经济。大力推进数字产业化、产业数字化，努力推动数字经济实现量的加快增长和质的稳步提升，切实将数字经济打造成为江北经济发展新优势。2021年1-11月数字经济核心产业实现增加值248.7亿元、同比增长63.4％，总量和增速均居全市第二、综合排名居全市第一。2021年1-10月，规上信息服务业实现营业收入297亿元、同比增长88.5％。全区初步形成万塘、字节跳动两大百亿级数字经济龙头企业“双轮驱动”，紫光南方云、永辉云金、红海无线、立鼎科技等高成长性企业“多点支撑”的格局。
（三）执行行政决策法定程序，实现制度管人管事
一是规范决策行为。严格实行“三重一大”制度、局党组会、局长办公会工作规则、3+x、一把手末位表态制和民主集中制等制度，使决策更加科学、民主。今年，我们共召开党组会议29次、局长办公会23次，集体研究决定重要事项；二是实行重大决策事前法律咨询制度。为切实规避法律风险，法律顾问全程参与协议、合同的签订，规范性文件的起草等。今年，法律顾问对我局干部职工进行法律知识培训2次，审查合同文件15份，现场研讨1次，法律培训40余人次；三是加强了规范性文件的管理。组织科室对规范性文件制定、备案、审查和报送等制度的学习掌握，按要求对规范性文件进行清理。四是坚持机关工作人员年度法制考试。组织全局人员参加了区普法办统一组织的年度法制理论考试，全员通过率达100%。五是扎实推进政务公开。坚持重要决策依法公开，凡涉及数字化发展规划、数据资源使用、大数据发展管理、人事调动任免、资金使用、项目招投标等事项一律进入相关平台公示公开，接受社会监督。六是自觉接受监督，确保权力阳光运行。一方面，自觉主动接受区纪委监委驻发改委派驻纪检组的监督，凡上区专题会议、区委常委会和区政府常务会的议题均按要求提前报送，凡班子会议，均主动邀请参与并提前报送议题。对今年巡察出现的问题及纪检组签发的廉情抄告单，我局第一时间召开党组会专题研究解决、立行立改，并及时将整改情况报送检查单位。
二、存在的问题
一年来，通过全局人员的共同努力，我局法治建设工作有序推进，取得了一定成绩。但仍存在薄弱环节亟待加强，权力清单还未形成，法治工作形式不够创新，部分工作人员日常中依法行政能力有待提高等。新的一年里，我局将认真贯彻落实“提高决策法治化水平”要求，进一步提高认识，强化责任意识、担当意识，加强培训力度，重视培训成效，切实做好法治政府建设工作。
三、下一步努力方向
下一步，我局将进一步加大培训力度，强化责任落实，创造性地开展工作，使我局的法治建设工作上新的台阶。
（一）加强法治教育。进一步健全依法行政工作的领导、协调和监督机制，坚持依法管理的理念，坚持依法办事、按章理事、管人问事。健全局党组中心组学法制度，把法治教育纳入干部教育培训总体规划，明确法治教育的内容和要求。加强全局干部职工的法治建设，坚持以学习培训为主，采取多种形式深入开展政治和法律知识的学习，切实提高机关工作人员的政治思想素质和依法行政工作能力。
（二）加大制度完善力度。进一步加大制度完善范围，除去年修订的局党组会、局长办公会工作规则、内部控制手册外，今年继续加强我局相关制度建设，实现制度管人，防范廉政风险，确保一班人干净干事。
（三）提升助企服务。加强干部队伍法治建设，通过加强业务培训学习，提升助企服务水平。实现访企助企服务常态化。以定期走访企业的形式，向企业普及传达法律政策，同时收集企业难题，针对性开展帮扶活动，更好服企助企。
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