大
中
小
语音播报
进入播报模式
退出播报模式
当招聘展台融入夏日夜市，就业服务便有了烟火温度。近日，一场以“职等你来 益路同行”为主题的青创助飞就业公益活动在江北区大石坝街道黑院墙社区火热开展，社区通过创新“夜市经济+就业服务”融合模式，将岗位送到居民家门口，让求职招聘在轻松氛围中高效对接。
夜幕初降，首创鸿恩国际小区大门外早已人头攒动。30余个开放式招聘展位沿街排开，企业招聘专员与社区工作人员手持岗位展示牌，耐心解答薪资待遇、职业发展、弹性工时等问题。“遛个弯就能找工作，选择岗位还不少，这种形式真贴心！”居民赵先生在多个展位前仔细浏览后，忍不住感慨道。应届毕业生小李则显得格外轻松：“饭后散步时和企业交流，比正式面试压力小多了。”
精准服务托举就业希望
本次青创就业公益活动由黑院墙社区联合江北区青年帮扶创业慈善联合会共同策划打造。社区依托“线上+线下”双轨服务平台，构建起“精准需求摸排、精准岗位对接、精准技能提升”三大帮扶体系，为不同群体的就业需求提供全方位保障。
岗位直达群众。在活动前期，社区通过“扫楼式”走访、线上问卷调研等方式，细致摸排失业人员的就业需求。在岗位对接上，精心筛选30余家优质用人单位进驻，提供150余个涵盖生产制造、零售服务、家政物流、新媒体运营等多个民生领域的岗位，可满足不同年龄、不同技能水平求职者的需求。
技能赋能成长。江北区青年帮扶创业慈善联合会同步在辖区内开设12期公益课程，免费为群众提供面试技巧、职业规划、办公软件操作及岗前技能培训，帮助求职者弥补短板，增强求职竞争力。
长效护航发展。社区还专门建立高校毕业生与失业人员动态档案库，安排专人提供持续的岗位推荐与职业指导，从求职到入职后的适应期全程跟进，形成“求职-入职-稳定”的就业服务闭环管理。
“小夜市”激活“大民生”
短短两小时的活动，累计接待咨询180余人次，初步达成就业意向20余人，发放政策手册、岗位信息表上百余份。“社区搭建的零距离平台，让我们更直观了解求职者需求，招聘效率得到明显提升。”企业招聘负责人王女士笑着说，仅一晚上就收到7份合适的简历。
社区党委书记介绍，此次将传统招聘会转型为“人才夜市”，是社区服务模式的一次重要突破。“我们利用居民晚间闲暇时间，把就业服务自然嵌入生活场景，既降低了求职者的心理门槛，也能让企业更精准地对接有需求的人群，提升岗位对接的成功率。”
构建就业服务新生态
随着“夜市招聘”的创新实践，黑院墙社区正着力打造“家门口”就业生态圈。社区创新采用“政府搭台、企业唱戏、居民受益”三位一体联动协同模式，通过联动政企社多方资源，不仅定期举办特色专场活动，实现“人岗对接”零误差，还通过建立就业跟踪服务档案，定期回访入职人员，协调解决工作适应、薪资纠纷等实际问题，形成“岗位开发-技能培训-跟踪服务”全链条帮扶机制，让就业服务真正融入市井烟火，为民生幸福蓄能添力。
此外，据江北区大石坝街道便民服务中心有关负责人介绍，今年将在各社区与江北区青年帮扶创业慈善联合会联合开展12场专场招聘，针对失业人员的技能特点和就业意向精准匹配岗位，同时建立“岗位储备库”动态更新机制，结合季度就业数据研判，定向开发适配性岗位，重点帮扶高校毕业生、残疾人、低保户等重点群体实现稳定就业，让就业帮扶既有温度又有精度，切实打通服务群众就业的“最后一米”。
版权所有：重庆市江北区人民政府主办：重庆市江北区人民政府办公室
ICP备案：渝ICP备2022001470号-1网站标识码： 5001050001
渝公网安备：50010502000070号
